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建设“三化”武汉,最需担当实干

发布日期:2019-07-01 浏览次数:
建设“三化”武汉,最需担当实干


  6月27日,武汉市委十三届七次全体(扩大)会议召开,市委主要领导讲话,9次提到“担当”二字。在建设“三化”大武汉的关键时期,在打赢打好三大攻坚战的重要关口,“担当”是一个非比寻常的关键词。目标紧、任务重、大事多,市委市政府牢牢抓住要害。

  船到中流浪更急、人到半山路更陡,决不能有停一停、歇一歇的想法

  上周,总书记接见全国优秀公务员代表,勉励人们不忘初心、牢记使命,担当作为、真抓实干。他近年两次视察湖北,提出“四个着力”“四个切实”重要指示精神,都强调了作风建设的重要性。

  “只有打赢打好三大攻坚战,攻下最难的堡垒、啃下最硬的骨头,全面建成小康社会才能得到人民认可、经得起历史检验。”这次全会上,武汉提出,到2021年要力争地区生产总值达到2万亿元左右,重大风险防控机制进一步健全,乡村振兴取得重要进展,建成区主要湖泊实现全截污,现代化、国际化、生态化大武汉建设取得阶段性成效。

  而年初确定的目标,包括地区生产总值增长8%左右,营商环境排名进入全国城市前十、中西部城市第一,到年底,都要交账。

  跳出城市内部,以更大的坐标审视,武汉使命更重:

  从湖北来看,武汉要成为全省的主中心;从长江流域看,武汉要成为长江经济带的脊梁;从中部看,武汉要成为中部崛起的战略支点;从全国看,武汉要建成国家中心城市;从世界看,武汉要成为世界城市发展中的亮点城市。

  今年全年,武汉将举办上千场国际赛会、国际交流活动。世界大健康产业博览会、武汉国际马拉松、世界飞行者大会、世界集邮展览、世界桥牌大赛等接踵开幕,武汉频当世界主场。

  “船到中流浪更急、人到半山路更陡。”武汉这么多大事好事,必须靠一个个的人,去一件件地做,需要这座城市的人们持之以恒,担当实干。伟大梦想不是等得来、喊得来的,而是拼出来、干出来的,绝不能有半点骄傲自满、固步自封,也绝不能有丝毫犹豫不决、徘徊彷徨。我们还应看到,“四大考验”“四种危险”依然复杂严峻,如果稍不注意,小问题就会变成大问题、小管涌就会沦为大塌方。

  因此在这次市委全会上,市委强调,必须勇于自我革命,锻造过硬作风。树立讲担当、重担当、改革创新、干事创业的鲜明导向,把那些在关键时刻、重大任务面前豁得出来、冲得上去的干部选好用好。

  吴天祥、“纸条姐”、刘五桥……武汉是一块担当实干的热土,典型辈出

  一直以来,武汉有着强大的担当实干传统,尤其这些年典型辈出。

  吴天祥是其中的代表。30多年来,他在家在办公室接待信访群众,为他们排忧解难,化解了很多信访积案。虽然2008年就退休了,身患高血压等五六种疾病,他却依然每天早晨雷打不动出现在信访办,继续他的“老本行”。

  还有“纸条姐”陈慧丽。她是市自然资源和规划局行政审批处驻“市民之家”的窗口代表,十余年来,每日为有需要的群众写纸条,总计办理30余万份土地证无一差错,开创“七个一零距离”工作法在全国得到广泛运用。一张小小便条,对于办事群众和企业来说,比黄金还珍贵。十年如一日,一个很“渺小”的举动,持续优化着城市营商环境。

  上周刚被评为“人民满意的公务员”、在北京受到习总书记接见的刘五桥,载誉回汉第一天就回到了自己岗位上。从2009年任武昌火车站警务区警长以来,他在武昌站工作也有10个年头了,人送外号“拼命三郎”:节假日基本全天泡在路面上,来来回回地走或者跑;忘记“过早”是常有的事,有时候几个包子,有时候一碗热干面,就在路边解决,吃完一抹嘴又继续高强度工作。

  从吴天祥到陈慧丽到刘五桥,担当实干的优秀干部群众在武汉持续涌现。他们是整个武汉市担当精神、文明程度的集中体现。当下,建设“三化”大武汉、全面复兴大武汉,一方面需要更广泛认识这一精神特质的重要性,另一方面,需要进一步夯实这一社会基础,让担当实干的传统激发出更好的城市发展效能。

  “决不能做不担当、不作为、做样子、混日子、要位子的‘官油子’”

  客观而言,在武汉市领导干部中,也还存在一些不担当、不作为的问题:如对职责范围内的工作,该拍板的不拍板、该签字的不签字;或者签字无态度,对群众利益问题推诿拖延……对这些,武汉市的态度向来鲜明:发现一起、查处一起。

  新春开年,武汉第一个大会,就是抓作风。会上部署力戒形式主义官僚主义“十不准”行为规范,公布“十优满意单位”“十差不满意单位”。黄陂区城管执法督察大队盘龙城经济开发区中队负责人在会上公开检讨:“我们敢于担当、善于担当得不够,解决处理复杂问题存在畏难情绪。”

  因为菱角湖公园一道门,4名相关负责人被通报问责。这个公园以前“怪得很”,面向香港路一侧无门可走,附近居民进出相当不便。群众提诉求,希望“开个门”,然而3年来不但口子没打通,公园还加装了隔离门和高压电网。直到市民投诉到巡查组,在巡查组调查了解并要求下,门最终打开了。

  这些案例,只是武汉严肃查处不担当、不作为等形式主义官僚主义问题的一小部分。从这些案例中我们可以看到,有责必担当、失责须追究,在武汉各领域都是起码的原则。

  前不久,武汉市在全国率先出台“1+3”文件,进一步健全激励干部担当作为的制度体系,推动全市干部在“三化”大武汉建设中拼搏赶超、担当作为。文件规定:在推动全面建成小康社会方面,不较真碰硬安于现状将被问责;在推动全面深化改革方面,推进不力致改革工作长期滞后将被问责;在推动全面依法治国方面,对群众作出的承诺未能兑现将被问责;在推动全面从严治党方面,损害群众利益问题突出将被问责。

  就在一个多月前,市委主要领导给全市党员领导干部上廉政党课,再次强调,“一个合格的领导干部,就是要在关键时刻、重大任务面前豁得出来、冲得上去,而决不能做不担当、不作为、做样子、混日子、要位子的‘官油子’。”

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